上海携程旅行网多岗位招聘

上海携程旅行网多岗位招聘

　　 携程是一个在线年，总部设在中国上海。携程旅行招聘拥有国内外六十余万家会员酒店可供预订，是中国领先的酒店预订服务中心。携程旅行招聘已在北京、天津、广州、深圳、成都、杭州、厦门、青岛、沈阳、南京、武汉、南通、三亚等17西安研学旅行方案，员工超过200人。2003年12月，携程旅行招聘在美国纳斯达克成功上市。

　　 携程旅行招聘成功整合了高科技产业与传统旅业，向超过00万会员提供集酒店预订、机票预订、度假预订、商旅管理、特惠商户及旅游资讯在内的全方位旅行服务。

　　 1、年龄25-40周岁以内，具备专科以上市场营销、电子商务、广告传媒或旅游管理等相关专业学历；

　　 2、三年以上营销策划经验，以及一年以上团队管理经验。2年以上旅游从业同岗经验者优先考虑；

　　 3、具备扎实的营销策划知识携程旅行招聘媒体推广实操经验及跨界跨行策划活动k21活动案例；

　　 1、负责组织收集全国终端信息，对自有门店进行分级分类指导，跟进一粒米的旅行答案分级及管理；

　　 1、年龄25-岁以内，大专以上旅游管理、工商管理等相关专业，二年以上同岗位工作经验者优先；

　　 2、熟练使用WORD，EXCEL，PPT等办公软件，具携程旅行招聘络知识。熟练掌握各种沟通技巧和方法，善于倾听和总结；

　　 3、富于亲和力、突出的沟通能力、工作规划能力良好的语言表达能力及文字组织能力；

　　 1、负责携程旅行招聘点管理制度及体系搭建工携程旅行招聘点业务及服务工作标准、操作流程，服务要求和SOP;

　　 2、负责携程旅行招聘点发展及标准化管理工作计划，并指导全国各区域开展、跟携程旅行招聘点管理及标准化管理工作的执行情况，协助全国各区携程旅行招聘点管理过程中生的各项问题；

　　 3、不断完善并优化全携程旅行招聘点培训制度及规定，根据携程旅行招聘点培训需求，制定并实施培训计划，定期/不定期收集培训需求，对培训需求进行具体、详细地分析，组织开展有针对性的培训；

　　 4、建立并优化全携程旅行招聘点巡店制度及反馈机制，指导和帮助全携程旅行招聘点携程旅行招聘点销售业绩；

　　 5、协助全携程旅行招聘点开展全国营销活动，并对全国各区域品牌合作社的管理、帮扶、业务指导，以及全国各区域网点违规处理。

　　 1、年龄25-40岁以内，大专以上旅游管理、工商管理等相关专业，三年以上同岗位工作经验者优先；

　　 2、熟悉旅游或连锁服务行业相携程旅行招聘管理知识，具携程旅行招聘网点管理经验者优先考虑；

　　 3、富于亲和力、突出的沟通能力、组织规划能力并熟练掌握各种沟通技巧和方法，善于倾听和总结；良好的语言表达能力及文字组织能力，有培训课程的制作与开发经验；

　　 4、熟练使用WORD，EXCEL，PPT等办公软件，具备常用的网络知识。

　　 3、指导、跟进各区域网点管理及标准化管理工作的执行情况，协助全国各区域并解决网点管理过程中生的各项问题；

　　 5、协助全国各区域网点开展全国营销活动，并对全国各区域品牌合作社的管理、帮扶、业务指导，以及全国各区域网点违规处理。

　　 1、年龄25-周岁以内，大专以上连锁经营管理、旅游管理或市场营销等专业；

　　 2、性格开朗、谦和、为人干练，有吃苦耐劳精神，具备较强的沟通协调能力和独到的创新意识；

　　 4、从事二年以上业务培训工作经历，携程旅行招聘销售培训工作经历者可优先考虑。

　　 1、旅行社信易游案例网点渠道商拓内部资料及商拓对外相关宣传资料的收集、整理、下发、归档工作；

　　 1、年龄25-周岁以内，具备专科以上连锁管理、旅游管理、工商管理类相关专业；

　　 2、从事3年以上品牌连锁经营行业渠道开发及拓展工作，2年以上同岗位管理工作经验，了解旅业相关知识，熟悉连锁及门店经营模式，有全国渠道规划布局经验者优先考虑；

　　 3、掌握旅业相关政策法规、管理与品牌宣传知识等各方面的旅游基础知识及连锁布局规划知识；

　　 4、为人正直，吃苦耐劳，熟练掌握各种沟通技巧和方法，良好的语言表达能力、具有较强的时间管理能力，k21的外联和公关能力，具备突发事件处理能力。

　　 1、根据集团战略规划与年度目标，全面负责携程、去哪儿、旅游百事通三大品牌全国范围内渠道招商开发计划、完善商拓管理体系、全国网点商拓管理及培训体系计划与组织实施工作，并指导诸暨旅行文案各网点部工作；

　　 2、负责对整体计划和考核目标实施的总结，整理及分析，对整体商拓渠道开发及管理计划和目标的制定、分解、部署及监督实施，并对本部门的任务负责；

　　 4、海边旅行度假文案拓展政策的执行，以及制定省级空白区域的筹备、帮扶计划；

　　 5、全面负责全国各网点负责人和本部门人员绩效面谈、考核与技能培训洞头旅行文案共同发展。

　　 1、年龄25-40周岁以内，具备专科以上连锁管理、旅游管理、工商管理类相关专业；

　　 2、从事5年以上品牌连锁经营行业渠道开发及拓展工作，3年以上同岗位管理工作经验，了解旅业相关知识，熟悉连锁及门店经营模式，有全国渠道规划布局经验者优先考虑；

　　 3、掌握旅业相关政策法规、管理与品牌宣传知识等各方面的旅游基础知识及连锁布局规划知识；

　　 4、为人正直，富于亲和力，良好的综合素质，突出的统筹规划及团队管理能力，熟悉旅游市场及业务拓展，熟练掌握沟通方法与技巧，良好的语言表达能力及文字组织能力。